Geschäftsbericht 2022

Familienfreundlicher Arbeitgeber

Familie und Beruf besser vereinbaren
Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns sehr wichtig. Am Spital Männedorf unterstützen wir alle Mitarbeitenden darin, Beruf, Freizeit und Familie unter einen Hut zu bringen.

In einem Spitalbetrieb mit unregelmässigen Arbeitszeiten und herausfordernden Einsätzen sind familienfreundliche Angebote besonders wichtig. Von unseren nahezu 1000 Mitarbeitenden arbeiten 54 % Teilzeit. Neben flexiblen Arbeitszeitmodellen fördern wir den Wiedereinstieg nach der Familienpause und bieten Unterstützung bei der Kinderbetreuung in unserer hauseigenen KITA mit flexibler Zeiteinteilung. Auch verschiedene Vergünstigungen und nicht zuletzt unsere Nähe zum See schaffen Möglichkeiten, um zwischendurch auszuspannen.

Darüber hinaus haben einige Pflegestationen flexible Einsatzpläne eingeführt, damit alle Teammitglieder ihre Wünsche einbringen und die Arbeit flexibel gestalten können. Dieses System hat sich in den letzten Jahren bewährt: Der Teamzusammenhalt ist noch stärker – die Mitarbeitenden sind motivierter und zufriedener.